O Seu RH é Estratégico ou Operacional?
A gestão do plano de saúde corporativo atingiu um nível de complexidade que exige muito mais do que a simples administração de rotinas. Em muitas corporações, o departamento de Recursos Humanos acaba consumindo horas valiosas do seu dia tentando destravar questões de reembolsos, autorizações de cirurgias ou atualizações cadastrais sistêmicas. Quando isso acontece, a operação […]